Специалисти от Лондонския университет и Висшето училище по търговия в Париж препоръчват да не се преработваме, пише в. "Дейли мейл".

Препоръката на експертите към работодателите е да намалят напрежението в екипа. Желателно е на трудещите да се предостави възможност сами да избират къде и как да работят. Това значително ще повиши ефективността и лоялността им, сочи проучване, обхванало близо 52 000 служители.

Хората, съобщили за висока степен на натоварване, страдат от влошено физическо и психическо здраве. Оказало се също, че шефовете рядко оценяват старанието им. Напрежението на работното място в крайна сметка се отразява неблагоприятно и върху качеството на трудовия процес.

По темата: работа полза
Коментари

Във връзка с решение на Европейския съд в Люксембург, ви уведомяваме, че авторът на коментара под тази статия носи съдебна отговорност за послания, които са нецензурни, насаждат омраза, призовават към насилие или са клеветнически. При съгласието Ви, ние ще създадем бисквитка на компютърът ви, която ще бъде запазена следващите 7 дни.

Подобни новини

1154 нови случая на коронавирус за денонощие в Русия

За последното денонощие в Русия беше регистрирано рекордно високо количество нови случаи на коронавирус – 1154, починалите са 11. Така общият брой на доказаните заразени с „Ковид-19“ става 7497. От началото на епидемията в страната досега излекуваните от коронавирус са 494, а починалите – 47.  Лидер в черната класация е руската столица с 697 нови случая за денонощие.