Ехографията на щитовидната жлеза става безплатна от 1 януари 2019 г. Ендокринологът  вече ще трябва да прави и това образно изследване, ако пациентът е здравноосигурен и отиде при него с направление от личния лекар. Това стана ясно по време на семинар на Националната здравноосигурителна каса, който се провежда в момента във Велинград.

Към момента ехографията на щитовидната жлеза е за сметка на пациента независимо дали той е здравноосигурен или не е. Цената му в различните кабините варира между 40 и 60 лева.

 Пак от 1 януари догодина акушер-гинекологът ще има право да насочи пациентката към колкоскопия, но при необходимост вече и в комбинация с биопсия,  която също ще се поема от НЗОК, каза д-р Галя Йорданова, директор на дирекция „Извънболнични медицински дейности” във финансово-осигурителната институция.

Така пациентът няма да се разкарва до джипито за две направления, а с едно талонче ще си осигури прегледа от „А” до „Я.  Тази възможност се отнася за тези, които имат по пряка линия в рода си хора с онкологични заболявания, диабет и сърдечно-съдови заболявания, каквито са хипертониите, инсултите, инфарктите и ихемичната болест на сърцето. Към момента те имат право само на един такъв преглед в рамките на една календарна година. Занапред, ако при първия специалистът забележи някакви отклонения в показателите, веднага ще му направи втори преледи и пусне изследвания. За неявяване на профилактичен преглед при първа покана и при втора остават, както и до сега, от 50 до 100 лева и лишаване от здравноосигурителни права за един месец. Администрацията на НЗОК няма информация да има санкционират здравноосигурен, който не се е явил на такъв преглед.

Още от месец септември тази година хората от 60 до 65 – годишна възраст, които са останали  без зъби ще заплащат само изработката на зъбните протези, но самата изработка ще се поема от Нацоналната здравноосигурителна каса.

За жените от 30 до 40-годишна възраст се предвижда един акушеро-гинекологичен преглед годишно, но вече с безплатна цитонамазка.

Профилактичните прегледи за децата остават без промяна, както до сега, каза д-р Ганка Аврамова, директор на дирекция „Бюджет и финансови параметри” в здравната каса. Годишно на бебетата от 0 до 1 година се полагат 14 прегледа, на децата между 1 и 2 г. – 4 прегледа, 2 – 7-годишните имат право на 2 прегледа, а тези между 7 и 18 години на един.

Новият рамков договор орязва наполовина времето на болничните лекари за работа в доболничната помощ.

До сега медиците в лечебните заведения имаха право да работят по 10 часа седмично в медицински центрове извън клиниката. Занапред, ако те искат да работят по договор с НЗОК, ще трябва да ограничат тази си практика до 5 часа.

 

 

 

Коментари

Във връзка с решение на Европейския съд в Люксембург, ви уведомяваме, че авторът на коментара под тази статия носи съдебна отговорност за послания, които са нецензурни, насаждат омраза, призовават към насилие или са клеветнически. При съгласието Ви, ние ще създадем бисквитка на компютърът ви, която ще бъде запазена следващите 7 дни.

Подобни новини

10 млн. евро глоба за производство на храни по двоен стандарт

Глобата за фирма, която произвежда храни с двойно качество в Европейския съюз, може да стигне 10 млн. евро или до 4% от годишния оборот. Това реши Комисията по вътрешен пазар и защита на потребителите на Европейския парламент.

По 125 майки месечно се връщат по-рано на работа срещу бонус

Средно по 125 майки са се върнали предсрочно на работното си място срещу бонус от държавата. Това показват данните на Националния осигурителен институт за деветмесесечието на 2018 г. Първенци по майки, които са сменили памперсите с офиса, са големите областни градове – София, Пловдив, Варна и Бургас. Опцията се оказва най-малко популярна сред нежния пол от слаборазвитите икономически области – Враца, Монтана, Търговище, Ямбол и Габрово. Общият им брой за първите девет месеца е 1117.

416 хил. софиянци сами в колата на път за работа

Над 416 хиляди софиянци пътуват сами в колата на път за работа. Това става ясно от проучване на инициативите „Визия за София“ и „Зелена София“ на Столичната община сред служители и работодатели в големи фирми.